В РЦСТиАВ наступила горячая пора: сотрудники центра при подписании обходных листов проводят опрос выпускников на предмет их трудоустройства.

Выпускникам, которые еще не определились со своим будущим, предлагаются вакансии на предприятия нашего города.

Более 100 заключенных РЦСТиАВ соглашений с предприятиями позволили собрать базу из трехсот вакансий.

Собеседования о трудоустройстве с каждым выпускником и предложения вакансий позволяют вести мониторинг трудоустройства и корректировать его в сторону повышения.